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人力行政 4-5K元/月
潮韻（汕頭）酒店管理有限公司

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  • 8小時前

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  • 3個月

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  • 單位性質：
  • 所屬行業(yè)：旅游/酒店
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭金平區(qū)

    • 招聘人數(shù)：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：人力行政部

    • 年齡要求：28歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    崗位職責：
    負責公司人力資源及行政管理相關工作，確保各項事務高效有序運行。具體包括：
    1. 制定并優(yōu)化人力資源管理制度，涵蓋招聘、培訓、績效考核、薪酬福利等方面，推動團隊建設與發(fā)展。
    2. 組織實施招聘流程，篩選簡歷、安排面試、評估候選人，確保人才引進符合公司需求。
    3. 負責員工關系管理，處理日常勞資事務，協(xié)調內部溝通，營造和諧的工作氛圍。
    4. 規(guī)劃和組織各類培訓活動，提升員工技能與綜合素質，助力企業(yè)發(fā)展目標實現(xiàn)。
    5. 協(xié)助制定行政規(guī)章制度，管理辦公設備、物資采購、固定資產(chǎn)管理等后勤保障工作。
    6. 定期分析人力資源數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持，協(xié)助完成年度預算編制。
    崗位要求：
    1. 大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
    2. 具有2年以上人力資源或行政管理工作經(jīng)驗，熟悉國家勞動法律法規(guī)。
    3. 熟練掌握招聘、培訓、績效考核等模塊的操作流程，具備獨立解決問題的能力。
    4. 具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠妥善處理內外部事務，維護企業(yè)形象。
    5. 工作認真細致，責任心強，具有較強的執(zhí)行力和抗壓能力。
    6. 熟悉辦公軟件操作，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能快速適應信息化管理需求。
    7. 有較強的服務意識，熱愛本職工作，善于團隊合作。
    我們期待您的加入，共同創(chuàng)造更加美好的未來！
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

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