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  • 基本信息

    • 工作地點：南寧青秀區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、 負責單位日常的運營管理，協(xié)助總經(jīng)理對單位計劃的制定及實施和檢查。
    2、 掌握單位的組織機構，人事制度，各部門日常操作規(guī)程以及各項規(guī)章制度的落實。
    3、 向總經(jīng)理建議任免部門經(jīng)理及中層管理人員人選。
    4、 掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)性事件。
    5、 主持單位種種人事培訓工作，督導和考核部門的服務質量，有及紀律性符合有關標準。
    6、 了解和分析單位需求，制度營銷計劃，負有拓展單位前景的責任。
    7、 了解和掌握營業(yè)情況及種種收費標準。
    8、 協(xié)調各部門經(jīng)理工作，定期召開會議，根據(jù)總經(jīng)理的意向指導單位工作方向。
    9、 當總經(jīng)理外出，受總經(jīng)理委托，代理行使總經(jīng)理權力。
    10、綜合協(xié)調處理企業(yè)內(nèi)部各大部門、各種形式、各種類型的日常事務。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 黃經(jīng)理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣西南寧青秀南湖金洲路33號人才市場大廈7樓708 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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